第202节
“好，那就这么决定了！既然有这个变化，这个月也给大家一些彩头，让大家欢呼雀跃的接受！”方爵笑着说道。 “方总这次怎么这么大方？不是做给美女看的吧！”陶铭看着方爵又开起玩笑来——公司不算大，又是销售型的，大家平日里的相处，还真没什么上下之分，活跃得很！ “你可得好好儿拍拍美女的马屁，洛经理开心了，我还有更多的彩头给你们！”方爵似是开玩笑，又似意有所指的说道。 “你们倒好，尽拿我开涮了！不过这要是真的，我这张脸倒也算为大家谋了点儿福利了！”无论是在‘例外’还是在裴氏，工作的氛围都非常严谨，这样轻松的上下级相处方式，虽是第一次，却是十分让人轻松而开心。 “方总快说说看，是什么彩头！”陶铭笑着说道。 “这个月的绩效工资，超过100,的，按实际发放；不足100,的，按100,发放，让大家在业绩的压力下，也喘喘气，如何？”方爵意有所指的看了洛雨熙一眼。 对方爵如此明显的维护，洛雨熙微微低下了头，而陶铭则别有深意的看了洛雨熙一眼——这样的计算方式，除了少数超过100,的需要调数据外，其它的根本没有计算的难度，这完全是考虑了人力资源部在岑智走后，要立即接手原有复杂的计算会有困难的原因。 而方爵刚才开玩笑的话，也暗示着要他与洛雨熙好好儿的配合！ “看来，这个新来的人事经理，已经全然抓住了老板的心了！”陶铭看着低眉垂眸的洛雨熙，暗暗的想着——自己刚才决定不在岑智的问题上继续为难他，显然是个非常正确的决定！ 转而打算透过洛雨熙的关系，去了解老板的思想动态，以便紧跟老板的步伐！ —— 对于这次的调整，出奇顺利的与销售部达成了共识，而陶铭在内部公布时，由于方爵临时起义的彩头，也让大家情绪非常的高昂！对于一个月加工资在一起能发四次钱这种方式，也相当的兴奋！ “洛经理，说实话，你是第一个亲自来业务部了解业务和我们业务员想法的人事经理！以前的呀，就会唱高调，讲宏观，讨厌死了！” “洛经理，你真年轻，有25岁吗？” “洛经理，你适合裸妆，素素的很漂亮，以后别打腮红了！” “洛经理，咱b市的涮羊rou好吃，啥时候一起去？” “洛经理，有对象了没？考虑在咱北方安家吗？” 销售部的员工与内勤部们确实不同，不仅开朗大方、说话没边没际的，也是什么玩笑都敢开！ “各位，打住、打住！”洛雨熙笑着说道：“我郑重声明！我经结婚了！你们可别给我添乱！” “啊，这么早就结了呀！真是一朵鲜嫩鲜嫩的花儿，还没开就被人给折了呀！太可惜了！”一个年龄大些的业务经理夸张的叹了口气，引来所有业务经理善意的笑声。 “洛经理，什么时候带姐夫过来转转，我们也考核考核他，看合不合格！”另一妹子爽利的说道：“要不现在给我们看看照片也行！看看谁这么有眼，把我们大美女给抢走了！” “我手上确实没有他的照片，下次吧，他来探亲我带他亲自来给你们过目！”洛雨熙笑着说道。 与业务人员搞好关系，赢得他们的尊重和理解这是必要的，可如果太过的打成一片，却是对工作不利的！ 所以，洛雨熙小心的把握着这个分寸，一边通过工作介入与大家建立起沟通关系；另一方边，在私人事情上，却又保持着适当的距离，让人无法更近一步！ 陶铭看着她笑了笑，轻斥着那些业务员：“快把今天的功课作完了，好好儿填写洛经理的调查表！洛经理自己做人力资源的，又是学心理学的，还要你看呢！” “心理学呀！” “那和洛经理说话是不是很小心很小心！” 一下子，业务经理们又炸开锅了！ “各位慢聊，我去接个电话，以后有机会慢慢探讨！”洛雨熙笑着看着手里响起的电话，一手抱起笔记本，用握着电话的手朝大家挥了挥，快步的往外走去。 “哎，洛经理别走啊，我还有问题要请教呢！”一个20来岁的业务经理夸张的叫了起来，却被陶铭用笔在头上重重敲了回去，这才作罢！ 洛雨熙回头朝大家歉意的笑了笑，便接着电话走出了办公室：“裴云凡，你的电话来得真是太及时了！” “哦，说说看，怎么个及时法！”洛雨熙轻快的语气，显然感染了他的情绪，原本是开玩会，打电话来问快递的事情的，这会儿也暂时放了下来。 “在销售部讨论绩效工资发放的调整方案，顺便做个业绩工资现状调查，为下一步的绩效方案改革收取一些基础数据！结果遭到大家的围攻了！”洛雨熙的轻快的说道，电话这边，笑得眉眼弯弯的，连带着部门同事见了，心情也轻松了起来。 洛雨熙朝部门同事点了点头，便推开办公室走了进去：“裴云凡，还有人要给我介绍男朋友呢！哈哈哈，有没有一点儿危机感呀！” “亲爱的老婆，你不觉得我不需要有危机感吗？你老公我这么优秀这么帅、这么爱你，有谁比得上我我把你让给他！”裴云凡哈哈笑了起来——除了尹乔，他还真没有觉得谁会带给他威胁感。 不过，洛雨熙如此坦诚大方的将bs的照片发回来，无论她什么原因去的尹乔那边，她的心里是对尹乔一点儿想法也没有的，否则也不会这么的不避嫌、不担心自己的情绪了！ 她对自己如此的有信任，自己怎么能让她失望呢！ 或许是洛雨熙爽朗而轻快的笑声感染了他，又或许是洛雨熙习惯性的将每天的心情都与他分享，给了他足够的安全感！他突然间决定放弃去问洛雨熙，是如何取得那些照片、又与尹乔有如何的交集了！ “这可是你说的！我找到了你要是不放手就是小狗！”洛雨熙一边将手里的笔记本放到桌上，一边提起水壶给小刘带过来的那盆吊兰浇着水。 “小狗就小狗！”裴云凡这时候又耍起赖来，让洛雨熙直笑着说他没脸没皮着。 “你打我电话什么事？”洛雨熙这时候才想起来，这通电话是他打过来的，应该是有什么事吧，被自己这一打岔都忘了。 “没事，就是想听听你的声音。”裴云凡低笑着说道，将打电话的初衷掩了下去。 “夸张！”洛雨小轻皱了下小鼻子，脸上的笑容慢慢的收拢起来，在脸上凝成一片的温暖与清浅。 “我这周要去德国选样，不能过来了，怎么办？”说到想念，裴云凡突然有些惆怅起来——这次，可要有整整半个月不能见面、不能抱她了呢！ “没事，你从德国回来，我飞回去看你！”洛雨熙低低的说道。 “到时候再说，说不定我从德国直飞b市！”裴云凡知道她现在刚刚到新的公司，要想站稳脚跟真的会有太多的困难、面临太多的阻挠！ 所以，她的忙，他能理解，也很心疼！ 常常晚上超过12点给她打电话，她仍在工作；常常自己有空时给她打电话，通话到一半，便有人进来打断，虽然无奈，却更能感受到她在工作中的那股向上的情绪和投入的状态——一种不同于在自己身边时的独立与干练的气质！ 让自己很喜欢，也很失落——那样神采飞扬的她，却只展现在工作中、而不能让自己常常见着！ “好，记得给我带礼物！”洛雨熙轻笑着说道。 “你想要什么礼物？”裴云凡收回有些跑远的思绪，柔声问道。 “恩～我不管，你自己想啦！你想送什么，我就要什么！”洛雨熙实在想不出自己要什么，便将这个难题交回给了裴云凡。 “你这是耍赖皮！”裴云凡轻斥着，在电话里，两人同时笑了起来。 挂了电话，身在不同城市的他们，同时走到了办公室的那面落地玻璃旁，抬头看着窗外那同一片蓝天，在这忙忙碌碌中，心里一直有一块地方为对方而留！却又并未因为这份牵挂与思念而停止自己一路向前的步伐——只感觉是一股支持的力量，温暖而有力。 —— 第二天. 销售总的绩效工资发放方式的改变，得到了老板和销售全员的一致认同，却意外的遭到了关联性并不大的财务部的反对，这让洛雨熙只是有些啼笑皆非！ 而财务部说出来的理由，却又让她有些本末倒置的无力感。 “方总，我知道你会继续支持这件事，也会将财务部的反对压下去，可我不得不向你发发牢sao！” “李总的理由，让我觉得、觉得简直是不可思议！” 洛雨熙送走财务李总监后，憋着一肚子的气，抱着笔记本，冲进了方爵的办公室，将手中的笔记本重重的摔在他的桌上后，整个人便如xiele气的皮球般重重的跌进了沙发里，看着方爵的眼神一派的委屈与不满。 ☆、【卷二：夫妻之道】 chapter 153 小脾气，大动作 ——第一节小脾气，大动作—— “李总的理由，让我觉得、觉得——简直是不可思议！” “说来听听，李总说什么了，把我们好脾气的洛雨熙都给惹恼了！”见着气鼓鼓的样子，一张小脸上满是恼火！平日里所见的淡然、优雅一时间全无！现在，完全是一副被惹得发恼、气急败坏的小女生模样！ 方爵不由得轻轻的笑了——年轻就是年轻，一帆风顺的时候，气度优雅而大气；遇到阻力之是，便风浪四起！ “他说，他们的出纳很忙的，现在一个月要比原来多打四次款，一年就多打五十八次款，增加了很大的工作量！”洛雨熙提起来就一肚子的气。 “真是好笑，这叫增加工作量？这叫增加工作量？”洛雨熙说着只觉得胸闷，闭起眼睛长长的吁了一口气，才让那闷闷的感觉给顺过来——这种理由，不仅不可理喻，简直不可思议！ “他们倒是可以不用增加工作量，甚至连工作都不用作，直接回家平着得了！多舒服！”洛雨熙气呼呼的说道。 “他这样说？”方爵听了，不由得也皱起来眉头——这个李总监也太过的本末到置了吧！公司成立这个部门，就是要这个部门承担起该有的职责，该怎么完成部门责任，就是这个部门负责人应该去考虑的事情！ 很忙是什么理由？增加工作量是什么理由？难道部门和员工不是为公司的发展需求服务的，而是公司的工作反而去迁就他们所谓的忙？所谓的工作量？ 但凡与提升公司业绩、提升公司管理的事情，都应该去做！如果工作量不科学，可以申请增加人手、或在岗位间进行工量调剂来解决，却不是来推托说因为增加工作量而不做！ 在他看来，可以不做的工作只有一种——那就是无用功！ 他一个大总监，居然说出这种可笑的话来，也难怪洛雨熙会气成这样！ “确实无理，来先喝口水！”方爵接过安娜端进来的水，边说边递在洛雨熙的手上！他的脸色虽然一片阴沉，却仍是语气温和的安抚着洛雨熙的情绪！ 旁边的安娜听了也直皱眉：“方总，我们听了觉得无理，对于财务部自己来说，可是再正常不过了！让他们查一下借款，他们都不耐烦，小张那圆脸恨不得拉成马脸，业务经理们早就怨声哉道了。” “恩，帮我叫李总上来。”方爵沉着脸说道。 “就算他现在同意，我也不要了！”洛雨熙猛的灌下一口水之后，生气的放下茶杯，定定的对方爵说道：“我需要多一个人，这个人可以算人力资源部和业务部共同的编制，专用来统计分析业务员的业绩、统计分析业务员费用支出、统一报销业务员各项费用、发放业务员除工资之外的业绩奖金！” “也就是说，和业务员的支出和收入有关的所有事情，都由这个人来处理！一来费用跟进及时、二来服务意识强，别让业务员在外面做了孙子回到自己公司还做孙子！”洛雨熙平复下刚才直冒火的情绪，冷静的对方爵说道。 “恩，陶总倒也埋怨过多次，说业务员都是求着财务部办事的。”方爵点了点头，只是还有些犹豫的说道：“不过，这样业务费用会不会失控了？” “只有更好，不会更差！因为这个人只负责结果的分析与反馈，过程与原来无二！比如说费用预算，还是陶总确认的；费用报销，还是在财务审核后，这边才支付；业绩工资，人力资源部核算确认后，他负责发放！反而是多了一个把关的程序！”洛雨熙分析说道。 “好，那就这么办！这事儿你别管了，我去和李总说。”方爵看着洛雨熙的情绪慢慢平复了下来，轻声安慰着说道。 “那我先出去了！方总，以后李总有事儿让他先和您沟通，您再和我说吧，省得我脾气上来，说我不知道尊重老人！”洛雨熙站起来，拿起刚才用力拍在方爵桌上的本子，皱了皱鼻子说道。 “慢慢来、慢慢来，会好的。”方爵看着她包容的笑了笑，跟着她的脚步将她送到了门口。 目送她往另一边的办公区走去后，这才回过身来对安娜说道：“你对洛雨熙的这番话，有什么想法？” 安娜低头想了想，认真的说道：“其实我们私底下都在说，财务部的存在，已经阻碍了公司的发展。” “哦？大家都怎么说？”方爵只觉得大家对财务部有意见，却没想到这么严重。 “业务人员报销拖两个月，大家生气了就不出差，在家里等着财务打款！平时查借款不让查，让业务员自己记着，到了还款期业务员没还的，不给借下一笔，业务员没钱，也不出差了，坐在财务清理帐务；请客户吃饭，那发票要让客户签字，您说客户会签吗？这一来二去，客户不吃了，业务也飞了！还有让各部门做预算，说是为了资金调拨的有序，可批过的预算，只要李总说一句不合理，这钱是死也出不来的！”安娜看着方爵，一条一条的数落着：“这是cao作层面的，工作配合层面的，那我就不用说了，财务部就是衙门，那门可难进得很！管理层面的，可能您找其它部门总监去了解，会有更多的信息。” “这么严重？我知道了。”方爵轻轻点了点头，安娜以为他这就回办公室去，面而他将话题突然转到了洛雨熙的身上：“你对洛经理怎么评价？” 安娜一愣，随即说道：“专业、谦和，但倔强、坚持。” “心机方面呢？”方爵接着问道。 “心机？没看出什么心机！一般情况下，处理事情还算成熟、圆润，在被挑战到极限后，便容易发恼，有些小女孩的娇气。”安娜如实的说着自己对洛雨熙的感觉。 “恩，做人力资源的，有些心机是好事，与人打交道哪儿能那么单纯的。”方爵看着安娜微微笑了笑，淡淡的说道：“等人招到位了，你就去行政部就职，在工作上多和洛雨熙学习，多与她配合，争取快速将内部管理规范起来。” “是，方总放心。”安娜点了点头，看见方爵转身进去的后，才回到了自己的坐位上。 —— “洛雨熙，你到底是年轻气盛被惹到了极限呢？还是借题发挥，将财务部的功能拿一部分到人力资源部，在此事上打击了财务部，又讨好了销售部，还扩展了人力资源部的费用控制职能！一举三得的事情，于你而说，不过是一顿脾气？”